經濟導報記者 王偉
山東省機場管理集團臨沂國際機場有限公司（下稱“臨沂機場”）始建于1958年，是當時山東省最早、唯一的民用機場。1998年12月擴建后復航。2019年2月，按照山東省委、省政府統一部署，臨沂機場納入山東省機場管理集團統一管理。目前，臨沂機場擁有16家航空公司開通的45條國內航線，通航31個城市，日均計劃航班量達到70余架次。
一、應聘條件和資格
1.政治思想素質過硬，遵守憲法和法律，具有干事創業的事業心和責任感，有較強的團隊合作和開拓創新精神。
2.具有良好的職業素養和道德素養，勤勉盡責，廉潔從業，無不良履職記錄。
3.具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質，符合《民用航空背景調查規定》等相關規定。
二、招聘崗位及要求
本次社會招聘共計招聘30人，其中合同制11人、勞務派遣制19人。
三、招聘程序及薪酬待遇
招聘工作按照公開報名、資格審查、履歷評價、測試、考察、體檢、聘用等程序進行。本次招聘通過山東省國資委官方網站、山東省機場管理集團臨沂國際機場有限公司官方網站公開發布招聘信息。
（一）報名：有意者請按照要求完整填寫《招聘報名表》和《應聘人員信息采集表》，連同本人的《教育部學籍在線驗證報告》（PDF）（該報告可通過http//www.chsi.com.cn獲得）、職業技能資格證書（應在有效期內）等相關資料，一并以附件的形式于2024年2月4日17時前（過期不予受理）發送至lyjcrsk@163.com郵箱，郵件標題格式為：崗位－姓名－專業。海外留學人員需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件。每位應聘人員限報一個崗位，且只需發送一次郵件，未按要求填寫報名材料及一人報多個崗位者視為無效報名。報名資料不再退回，公司對應聘者信息將予以保密，應聘者對應聘信息真實性負責。
（二）資格審查和履歷評價
根據崗位資格條件，對應聘人員提交的報名材料進行資格審查和履歷評價，對通過資格審查、履歷評價的人員，公司將通過短信、電話或者電子郵件等方式通知，請應聘者保持通訊暢通。未接到通知者，即未進入測試環節，不再另行通知。
（三）測試：按照公司公開招聘工作管理辦法，本次除安全檢查和旅客服務2個崗位采取面試方式組織外，其余崗位均采取筆試、面試相結合的方式進行。
（四）考察：綜合履歷評價、測試情況，必要時組織背景調查，在一定范圍內考察并公示。
（五）體檢：畢業后、入職前進行體檢，體檢標準按照相應崗位要求執行，不按規定時間、地點參加體檢的，視為主動放棄。體檢不合格者，不予錄用。
（六）聘用或中止招聘：公司經過履歷評價、測試、考察、體檢等程序，對適任并協商一致的人員，將予以聘用。公司如果認為招聘崗位沒有適任人員，或者無法與應聘者協商一致，將中止招聘。
薪酬待遇按照臨沂機場薪酬管理規定執行。
四、工作地點
本次招聘崗位工作地點為臨沂機場。
五、其他事項
（一）資格審查貫穿招聘全過程，應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料，凡弄虛作假者，一經查實，取消應聘或聘用資格。
（二）應聘人員錄用后需通過公司統一培訓，考取符合本崗位要求的崗位資質（資格）等相關證書，因個人原因，未取得相關證書者，視為不符合本崗位錄用條件，公司有權解除勞動合同。
（三）公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作。
（四）本次招聘不收取任何費用，不授權任何機構進行培訓，請提高警惕，謹防受騙。
（五）臨沂機場對本次招聘享有最終解釋權。
六、工作紀律
為保障招聘的公平、公正性，本次招聘工作嚴禁工作人員與應聘人員私下接觸。如發現有違反招錄規程、徇私舞弊、弄虛作假等行為，將嚴肅追究有關人員的責任。
七、聯系方式
咨詢電話：0539-8082526 聯系地址：山東省臨沂市河東區臨沂國際機場
